Licence professionnelle Bibliothécaire

La licence professionnelle Bibliothécaire se déroule soit en apprentissage soit en formation continue. Elle propose la découverte des savoirs théoriques et pratiques indispensables à l'exercice de responsabilités, à la conduite de projets techniques, et aux fonctions d'encadrement dans les bibliothèques et médiathèques, relevant du secteur public ou privé - bibliothèque de lecture publique, bibliothèque universitaire, bibliothèque spécialisée, bibliothèque d'entreprise. Elle forme des cadres gestionnaires de bibliothèques visant les concours des fonctions publiques d'État et territoriales, et des cadres intermédiaires des bibliothèques-médiathèques, en particulier des responsables de moyennes bibliothèques et de bibliothèques intercommunales.

Compétences développées

Outils numériques

• Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l'information ainsi que pour collaborer en interne et en externe.

Exploitation de données à des fin d'analyse

• Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation.
• Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
• Développer une argumentation avec esprit critique.

Expression et communication écrites et orales

• Se servir aisément des différents registres d'expression écrite et orale de la langue française.
• Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, dans au moins une langue étrangère.

Positionnement vis à vis d'un champ professionnel

• Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder.
• Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d'un contexte.
• Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.

Action en responsabilité au sein d'une organisation professionnelle

• Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s'adapter et prendre des initiatives.
• Respecter les principes d'éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
• Travailler en équipe et en réseau ainsi qu'en autonomie et responsabilité au service d'un projet.
• Analyser ses actions en situation professionnelle, s'auto-évaluer pour améliorer sa pratique.

Référencement et accessibilité à des ressources de différente nature

• Maîtriser les méthodes de classement et d'archivage, les techniques d'inventaire et de conservation de documents.
• Constituer un fonds documentaire spécialisé : rechercher, identifier, sélectionner, acquérir puis développer et conserver ce fonds.
• Définir, proposer et organiser un plan de traitement des ressources documentaires dans le cadre de réseaux.
• Gérer et coordonner la participation aux réseaux documentaires.

Coordination et mise en œuvre de contrôles qualité et conformité

• Assurer la qualité et la cohérence des bases de données documentaires et bibliographiques.

Maîtrise des différentes dimensions de la gestion d'une organisation

• Maîtriser les techniques de bibliothéconomie et de lecture publique.
• Piloter les missions de service public liées au livre.
• Maîtriser les outils bureautiques et logiciels spécialisés de gestion documentaire et d'édition multimédias.
• Participer à l'élaboration du budget global de l'établissement.
• Gérer et suivre le budget alloué à l'unité.
• Gérer les locaux et les équipements

Management et animation d'équipe

• Maîtriser une politique de médiation, animer une équipe.
• Maîtriser les normes rédactionnelles, les techniques de communication et d'animation de groupe.

Maîtrise des différentes techniques d'information et de communication

• Collaborer à des événements culturels et à la valorisation des fonds documentaires.